Seit 2009 setzt die Österreichische Staatsdruckerei (OeSD) konsequent auf eine bestmögliche Vereinbarkeit des beruflichen und familiären Alltags aller MitarbeiterInnen. „Um zu erfahren, wie wichtig dieser Umstand ist, reicht oft ein kurzes Gespräch mit frischgebackenen Eltern oder Personen, die aktuell Pflege leisten“, unterstreicht OeSD-Geschäftsführer Helmut Lackner.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie kein Neuland für OeSD

Schon seit mehr als 10 Jahren bekennt sich die OeSD klar zu einer familienbewussten Unternehmensführung und zu einer ausgewogenen Balance zwischen MitarbeiterInnen- und Arbeitgeberinteressen. „Wertschätzung und Teamgeist sind für uns in der OeSD Schlüsselfaktoren für den gemeinsamen Erfolg. Die Wertschätzung der persönlichen Work-Life-Balance und der privaten Zeit mit der eigenen Familie ist uns daher wichtig.“, führt Lackner weiter aus. Nicht zuletzt deshalb zeigt sich Lackner über die erneute Auszeichnung als „familienfreundlicher Arbeitgeber“ sehr erfreut.

Audit Beruf und Familie

Das seit 2009 existierende, interne „Audit Beruf und Familie“ setzt sich aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern quer durch das Unternehmen zusammen. Die Audit-TeilnehmerInnen arbeiten in Workshops individuelle Maßnahmen für die Bedürfnisse aller Beteiligten aus, deren Planung und Umsetzung durch externe Gutachter der Familie & Beruf Management GmbH geprüft wird. Ganz im Sinne der unternehmenseigenen OeSD-Arbeitgebermarke „Expect More – More Wertschätzung. More Teamgeist.“ setzt die Österreichische Staatsdruckerei mit der erhaltenen Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber ein weiteres Statement für die Wertschätzung der persönlichen Work-Life-Balance aller MitarbeiterInnen.